Как правильно писать прививка от или против

Всего найдено: 22

Помогите расставить знаки препинания: _Сделать прививки и не паниковать посоветовал врач. Нужна ли запятая после “паниковать” и почему. Спорим с коллегами до посинения. Спасибо заранее

Ответ справочной службы русского языка

Если логическое ударение на врач, никакие знаки препинания не нужны. Если логическое ударение на сделать прививки и не паниковать, можно оформить это предложение как содержащее прямую речь: «Сделать прививки и не паниковать», – посоветовал врач.

Как правильно говорить: “делать прививку” или “ставить прививку”?

Ответ справочной службы русского языка

Сочетание “делать прививку” корректно.

Слова “прививка” и “вакцинация” – синонимы? Можно ли заменить в предложении “У нас в школе проходит вакцинация от гриппа” слово “вакцинация” на “прививка”?

Ответ справочной службы русского языка

Синонимы – прививка и вакцина (не вакцинация). Но при этом слова различаются стилистически: вакцина – медицинский термин, а слово прививка употребляется в живой разговорной речи. Поэтому в официальной речи уместно в школе проходит вакцинация, а в непринужденной разговорной – в школе делают прививки от гриппа.

Здравствуйте. Разъясните, пожалуйста. В последнее время вместо привычных выражений “сделать укол”, “делать прививку” часто слышишь: “Поставить укол. Ставить прививку.” Очень режет слух. После того, как сегодня услышала такое выражение по телевизору, от ведущей программы “Человек и закон”, засомневалась: может, и правда, так говорить и писать допустимо?

Ответ справочной службы русского языка

Ставить укол, ставить прививку – профессионализм, характерный для речи медиков. Общеупотребительно и стилистически нейтрально по-прежнему делать укол, делать прививку.

Как правильно говорить – делать прививку (уколы) или ставить прививку?

Ответ справочной службы русского языка

См. вопрос 272627.

Здравствуйте, как правильно: делать прививку или ставить прививку? Что является литературной нормой?

Ответ справочной службы русского языка

См. ответ на вопрос № 287298.

Скажите, пожалуйста, насколько корректно выражение “поставить прививку”?

Ответ справочной службы русского языка

Поставить прививку, укол – профессионализм, характерный для речи медиков. Нейтральный, общеупотребительный вариант – сделать прививку, укол.

Правильно говорить прививку (укол) делают или ставят?

Ответ справочной службы русского языка

Сделать прививку, укол – нейтральный, общеупотребительный вариант. Поставить прививку, укол – профессионализм, характерный для речи медиков.

Верно ли словосочетание “поставить прививку, укол”?

Ответ справочной службы русского языка

Сделать прививку, укол – нейтральный, общеупотребительный вариант. Поставить прививку, укол – профессионализм, характерный для речи медиков.

Скажите, пожалуйста, допустимо ли говорить “ставить прививку”? Спасибо

Ответ справочной службы русского языка

Это профессионализм медиков. В литературном языке: делать прививку.

Часто слышу выражение “поставить укол”, “поставить прививку”.

Я привыкла употреблять “сделать укол”, “сделать прививку”.

Какое из словосочетаний более правильное и верное с точки зрения норм русского языка?

Ответ справочной службы русского языка

Сделать укол – нейтральный, общеупотребительный вариант, поставить укол – профессионализм, характерный для речи медиков.

Здравствуйте!

Как правильно:

1. “прививка от” или “прививка против”?

2. “прививать от бешенства” или “прививать против бешенства”?

Ответ справочной службы русского языка

Варианты равноправны.

“Я уменьшаю риск заболевания (,) либо делая прививку, либо употребляя много полезной пищи”. Вопрос: нужна ли запятая перед первым “или” и если нет, то почему?

Ответ справочной службы русского языка

Запятая не нужна, поскольку здесь деепричастные обороты образуют смысловой центр высказывания.

как правильно пишется название прививки “вирус Эпштейна-Барр”/ спасибо

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: вирус Эпштейна – Барр.

Добрый день! Скажите, как правильно – “делать прививку” или “ставить прививку”? Спасибо.

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: прививать, делать прививку.

Источник

Всего найдено: 28

Как правильно – вакцина против гриппа или вакцина от гриппа?

Ответ справочной службы русского языка

Оба варианта верны.

Здравствуйте! Корректно ли писать коронавирус COVID-19? Разве это не плеоназм?

Ответ справочной службы русского языка

Ответить на Ваш вопрос нам помогла Александра Борисова, кандидат химических наук, научный журналист.

Коронавирус – это группа вирусов. Вирус, который беспокоит сегодня весь мир, – SARS-CoV-2. (Известны также коронавирус SARS-CoV, возбудитель атипичной пневмонии, первый случай заболевания которой был зарегистрирован в 2002 году; коронавирус MERS-CoV, возбудитель ближневосточного респираторного синдрома, вспышка которого произошла в 2015 году.) COVID-19 – болезнь, которую вызывает вирус SARS-CoV-2. В разговорной речи всю эту группу понятий можно называть коронавирусом.

Сравните с названиями других вирусов и заболеваний.

ВИЧ – это вирус. СПИД – это болезнь, которую вызывает ВИЧ.

Грипп – это группа вирусов. Также называют и болезнь, которую вызывает вирус гриппа. А вот свиной грипп, птичий грипп – это уже типы вирусов гриппа (их еще иногда обозначают буквами и цифрами, например свиной грипп H1N1).

Рекомендации по употреблению названий коронавирус и COVID-19 можно дать такие.

COVID-19 корректно говорить о болезни, но не о вирусе. Коронавирусом можно назвать и вирус, и болезнь (ср. пример с гриппом).

То есть можно сказать о болезни: У него коронавирус. А если нужно подчеркнуть, что речь идет о самом вирусе, – тогда правильно: коронавирус SARS-CoV-2.

Однако нужно учитывать, что коронавирус в значении ‘болезнь’ – это разговорное, бытовое употребление. Сочетание термина COVID-19 со словом коронавирус в бытовом значении ‘болезнь’ невозможно, а в терминологическом значении ‘вирус’ неправильно. Нельзя болезнь (комплекс симптомов) называть вирусом. Но допустимо сочетание коронавирусная инфекция COVID-19, потому что инфекция – это болезнь.

Здравствуйте. Нужна запятая в скобках? …зарегистрировали первый случай заболевания гонконгским, или свиным(,) гриппом в этом сезоне.

Ответ справочной службы русского языка

Запятая ставится.

Вакцинация от гриппа или вакцинация против гриппа?

Ответ справочной службы русского языка

Оба варианта верны.

Здравствуйте! Подскажите , как правильно: Много детей больны были гриппом . или Много детей больно было гриппом. Спасибо!

Ответ справочной службы русского языка

Предпочтительно во мн. ч.

Добрый вечер ! Подскажите пожалуйста, как правильно говорить: Большинство детей были больны гриппом. или Большинство детей было больно гриппом.

Ответ справочной службы русского языка

Предпочтительно согласование во мн. ч.

Слова “прививка” и “вакцинация” – синонимы? Можно ли заменить в предложении “У нас в школе проходит вакцинация от гриппа” слово “вакцинация” на “прививка”?

Ответ справочной службы русского языка

Синонимы – прививка и вакцина (не вакцинация). Но при этом слова различаются стилистически: вакцина – медицинский термин, а слово прививка употребляется в живой разговорной речи. Поэтому в официальной речи уместно в школе проходит вакцинация, а в непринужденной разговорной – в школе делают прививки от гриппа.

Здравствуйте! Оформляю стенгазету и не могу понять как лучше написать её заголовок, как расставить знаки препинания. А заголовок очень короток и должен привлечь внимание: “Болезнь ГРИПП”. Но грипп я думаю для выделения в стенгазете можно написать всеми заглавными, а что между этими двумя словами? Мои варианты: тире, двоеточие, а может грипп взять в кавычки? Или как?

Ответ справочной службы русского языка

Ничего из перечисленного не требуется.

Почему свиной грипп не нужно заключать в кавычки (согласно вашим рекомендациям)?

Ответ справочной службы русского языка

Это сочетание часто употребляется в последнее время, оно перестало быть новым, необычным, непривычным, что, по нашему мнению, и дает основания не заключать его в кавычки.

Добрый день! Слитно или раздельно в таком случае пишется “не” и какой частью речи является “эффективный”? Заранее спасибо!

Антибиотики. Не эффективны при гриппе и простуде.

Ответ справочной службы русского языка

Эффективный – прилагательное. Возможно слитное написание и раздельное: неэффективны и не эффективны. При раздельном написании подчеркивается отрицание.

Подскажите, пожалуйста, нужна ли запятая перед “как”: “симптомы как при гриппе”?

Ответ справочной службы русского языка

Запятая не ставится: оборот с союзом как в составе сказуемого.

Добрый день! Нужна ли запятая в предложении: “Изыди, дьявол!”. Уместно ли двоеточие в предложении: “Осторожно: грипп!”? Спасибо!

Ответ справочной службы русского языка

Все эти знаки уместны.

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста. Если можно, поскорее (второй раз задаю вопрос). Правильно ли расставлены знаки препинания в предложениях:

Кагоцел® способствует защите организма от возбудителей ОРВИ и гриппа как во время приема препарата с целью профилактики, так и течение последующих 30 дней.

Если у вас болят суставы, вы наверняка согласитесь с тем, что самое верное средство против боли, – не двигаться.

Заранее спасибо огромное!

Настя

Ответ справочной службы русского языка

Во втором предложении запятая перед тире не требуется. В остальном пунктуация верна.

Пожалуйста, помогите, нужно очень срочно !!!!!

Как правильно: Близится лето и многим кажется, что о простуде и гриппе можно забыть.

или:

Близится лето, и многим кажется, что о простуде и гриппе можно забыть.

Заранее огромное спасибо, особенно за срочность !!!!

Ответ справочной службы русского языка

Запятая перед и нужна.

Здравствуйте, нужна ли запятая: …и другими вирусными и инфекционными заболеваниями, например(,) ОРВИ, гриппом.

Ответ справочной службы русского языка

После например запятая не нужна.

Источник

Несмотря на то, что Роспотребнадзор и Минздрав говорят о том, что вакцинация от коронавируса проходит в добровольном порядке, граждане продолжают жаловаться, что их заставляют ставить прививки на работе – как отказаться на законных основаниях и оформить заявление об отказе для работодателя?

Работник имеет полное право на отказ, что подтверждает ряд нормативных актов, регулирующих процесс вакцинации.

Как отказаться от вакцинации от коронавируса на работе?

Прежде всего, гражданам надо запомнить, что заставить пройти вакцинацию от ковида работодатель не вправе. Руководитель может предложить персоналу привиться всем коллективом. Для этих целей на предприятие может быть вызвана мобильная бригада. Однако принудить к этому действию директор не имеет права.

Прививку ставят только те работники, кто согласен с этим действием. Лица, не желающие прививаться от коронавируса, пишут отказ в виде заявления – об этом сказано в п. 3 ст. 5 Закона 157-ФЗ.

Письменного заявления, где указано нежелание проходить вакцинацию, достаточно для отказа. Руководитель обязан учесть пожелания сотрудников и организовать процедуру только для желающих.

Для большей убедительности в заявлении можно указать ссылки на нормативные акты, дающие гражданам право на отказ:

• п. 1 ст. 5 Закона 157-ФЗ от 17.09.1998 – четко указано право отказаться на законных основаниях;
• Приказ Минздрава РФ №125н от 21.03.2014 – содержит календарь профпрививок по эпидемическим основаниям (приложение 2), в число которых включена и прививка от коронавируса, в пояснениях к ней указано приоритетное право отдельных категорий на вакцинацию. Указанные граждане будут привиты в обязательном порядке, если будет объявлена угроза эпидемии соответствующий законодательным актом, в настоящее время такого акта нет.

Независимо от календаря профпрививок работники могут законно отказаться в случае медотвода, причинами которого являются:

• возраст до 18 лет;
• беременность и период кормления новорожденного;
• хронические болезнии в стадии обострения;
• непереносимость компонентов вакцины.
• симптомы ОРВИ;
• аллергические реакции на ранее поставленные прививки.

Если есть указанные факторы, то при необходимости они также включаются в текст заявления об отказе.

Особые правила действуют для лиц, включенных в Перечень Постановления Правительства РФ №825, где указаны работы и профессии, при наличии которых профилактические прививки, согласно календарю, ставятся обязательно. Это касается в том числе врачей, учителей, воспитателей и работающих в неблагополучной эпидемиологической обстановке.

Вакцинация от коронавируса для указанных групп лиц проводится в обязательном порядке только по эпидемическим основаниям – если законодательным актом будет объявлена эпидемия или ее угроза. В такой ситуации отказаться можно, но продолжать работать на данной должности не получится. До тех пор, пока подобный законодательный акт не принят, можно писать отказ.

Да, предлагают, и я поставил (-а)

0.47%

Да, предлагают, но я отказался (-лась)

13.03%

Проголосовало: 2992

Как написать заявление об отказе на законных основаниях?

Заявление пишется в свободном виде на имя директора организации.

Текст отказа составляется от первого лица в следующем порядке:

• указывается решение отказаться от предложенной вакцинации от коронавируса;
• приводятся ссылки на нормативные акты, позволяющие принять такое решение – ст. 5 Закона 157-ФЗ;
• если есть медотвод, то нужно указать его причину.

Текст заявления заверяется личной подписью работника, рядом ставится дата.

Ниже приведен примерный образец заявления, которым можно воспользоваться для написания отказа на работе при предложении работодателя привиться от ковида.

Важно: Всем гражданам, поставившим прививку от коронавируса, выдается сертификат о вакцинации, который уже сейчас позволяет без ограничений въезжать в отдельные иностранные государства.

Скачать образец

Образец отказа от прививки от коронавируса на работе.

Что делать, если работодатель заставляет ставить прививку от ковида?

Задача работодателя по ст. 22 ТК РФ – обеспечить безопасность персонала, поэтому он имеет право обратиться к работникам с предложением привить желающих от коронавирусной инфекции. Как правило, подобное уведомление составляется в письменном виде.

В ответ на подобное предложение работник может либо отказаться, либо согласиться.

Ст. 11 Закона 52-ФЗ обязывает руководство компаний исполнять требования санитарного законодательства, постановления и предписания соответствующих ведомств. Однако вакцинация населения от коронавируса не является требованием, обязательным к исполнению. Роспотребнадзор и Минздрав не раз заявляли о добровольном порядке, поэтому работодатель не может ссылаться на указанный закон и принуждать сотрудников ставить прививки.

Ст. 11 Закона 52-ФЗ обязывает руководство компаний организовывать мероприятия, направленные на борьбу с эпидемией. Вакцинация – одна из эффективных мер, поэтому предложение руководства привиться вполне разумно. Дальнейшее решение о постановке прививки принимается каждым сотрудником индивидуально.

Приказ Минздрава РФ №125н от 21.03.2014 содержит календарь профилактических прививок, которые ставятся по эпидемическим основаниям.

В этот календарь в 2021 году последним пунктом добавлена и прививка от коронавируса, при этом в графе «Категории граждан, подлежащих обязательной вакцинации», говорится о том, кто имеет право прививаться в первую, вторую и третью очередь.

Приоритетное право есть у:

• лиц старше 60 лет;
• лиц с хроническими заболеваниями;
• жителей городов-милионников;
• работников следующих профессий – врачи, педагоги, воспитатели, соцработники, сотрудники МФЦ.

Также определены группы лиц, которые могут привиться во вторую и третью очередь. Уровни приоритета могут меняться в зависимости от эпидемиологической ситуации по решению органов власти.

В календаре прививок сообщается, что указанные лица находятся в приоритете и имеют право привиться раньше остальных, при ставить в обязательном порядке ее придется только при угрозе эпидемии, если будут изданы соответствующие постановления. В настоящее время таких актов нет, и работник имеет право отказаться на законных основаниях.

Также законно отказать от прививки можно в соответствии с п. 1 ст. 5 Закона 157-ФЗ от 17.09.1998, где перечисляются права граждан, связаные с иммунопрофилактикой, где четко указано, что у каждого есть право на отказ от профилактических прививок.

Если работник решает отказаться, то он составляет письменный отказ на имя руководителя. Работодатель не вправе применить какие-либо санкции к тем, кто не желает прививаться.

Могут ли уволить?

Руководство может угрожать увольнением, депремированием, штрафми – все эти действия не допустимы. Если работник сталкивается с подобными событиями, то он может легко пожаловаться в трудовую инспекцию.

Работодатель не может уволить за отказ от вакцинации от коронавируса – если такой случай произошел, следует писать жалобу в ГИТ о незаконном увольнении. Руководство обяжут восстановить незаконно уволенного в должности с выплатой компенсации за вынужденные прогулы.

Более радикальные меры отстаивания своих прав – это жалобы в прокуратуру или иск в суд, они возможны, если трудовая инспекция не решила вопрос.

Угрозы в виде увольнения за отказ не допустимы даже в том случае, если работник относится к категории врачей, учителей, воспитателей или его работа связана с повышенном риском распространения коронавируса. Если такого сотрудника увольняют за нежелание прививаться от ковида, то пишется жалоба в ГИТ – и вопрос решается в пользу трудящегося.

Отстранить от работы сотрудника из Перечня, установленного Постановлением №825, можно только в случае отказа от вакцинации на фоне объявления соответствующих эпидемический оснований – только при издании законодательного акта, устанавливающего эпидемию или ее угрозу. В настоящее время таких оснований и законодательных актов нет.

Меня отказываются принимать на работу из-за того, что не ставлю прививку от ковида. Что делать?

Вакцинация от коронавируса – процедура добровольная. Работодатель не может обязать персонал прививаться, не вправе увольнять из-за отказа.

Что касается приема на работу, то отказать в трудоустройстве – право работодателя в любом случае. Если компания не хочет видеть конкретного человека в своем штате, то с этим нужно смириться и поискать работу в другой организации.

Я – учитель. Директор школы предлагает вакцинацию от коронавирусной инфекции. Могут ли меня отстранить от работы и уволить, если я откажусь?

Нет, в настоящее время отказ от прививки от коронавируса не является основанием для отстранения от работы даже для учителя.

Прививка включена в календарь профпрививок по эпидемическим показаниям, то есть становится обязательной для учителей только в особых случаях на основании законодательных актов. В настоящее время таких показаний нет ни в одном регионе РФ.

Выводы

Прививка от коронавируса ставится в добровольном порядке. Если на работе предлагают вакцинацию, то для отказа достаточно написать заявление.

Работники из Перечня, утвержденного Постановлением №825, обязаны будут привиться, если будет объявлена эпидемия по коронавирусу. В настоящее время указанные лица также могут отказаться, так как постановлений и распоряжений об особой эпидемеческой ситуации в стране или регионе нет.

Если работодатель угрожает увольнение или дисциплинарным взысканием, то работник может пожаловаться в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд.

Источник